第127章 安吉的隐藏属性（2/2）

黛布拉酝酿着表情，激昂的表演道：“男女当然该同工同酬啊！这个社会需要公平，针对女性的歧视应该全部消灭！为了世界的和平，为了宇宙的正义，我是不会妥协的！”

罗伊楞了一下，忽然大骂道：“滚！你莫不是失了心智！这智商还出来混，真的是……”

黛布拉呆立在走廊，望着罗伊走进会议室，心头的委屈却止不住的扩大，没几秒就红了眼眶。

不多时。安吉来到黛布拉的工位，欢快的说道：“领导们都在开会，估计晚上10点之前别想结束了，趁着没人管，我们赶紧下班……咦？黛布拉，你怎么……”

黛布拉揉着眼睛，极力的掩饰着内心的委屈，嘟嘴道：“没事，就是工作没做好，被罗伊凶了。”

“罗伊那混蛋吗？真是的，那家伙就是锱铢必较，不要跟他一般见识。”

“嗯……”

“快走吧，我已经订好餐厅了，下午不是说好了吗，一起庆祝我加薪呀。”

“我……知道了……”

路上，安吉扯着黛布拉的手，虽不怎么说话，却让黛布拉安心不少。

两人在一家精致的牛排店，切着烤肉，喝着香槟。

黛布拉郁闷的心情也去了不少，与之相反，对安吉的好奇，却增加了很多。

终于，好奇战胜了矜持，黛布拉不好意思的问道：“安吉，你真的加薪了吗？”

“真的呀，嘻嘻，难不成下一月给你看看我的工资单吗？”

“那罗伊问你的问题，你是怎么回答的？”

“就是跟你说的一样呀。”

“……”

“怎么？”

“我下午也那样跟罗伊说了，却被他骂了一顿。”

“什么！”安吉惊讶的合不拢嘴，难以置信的确认道：“你下午也……”

“是。”

“就是你跟我说的观点？”

“是。”

“……你真是……太可爱了”安吉没楞几秒，又捧腹大笑起来，直接倒在了黛布拉怀里，大笑的来回翻腾。今天笑的频率，超过她一个月笑点的总和了。

黛布拉脑筋转来转去，终于想到了一点：难道我回答的不对？！

【ps】以下几个同工同酬的观点，供看客老爷参考。

1、很多统计表明，女性的收入只占男性的70%、80%左右，为什么？

因为岗位相同，不等于工作相同。

从持续工作时间的角度看，男工和女工提供的工作质量并不完全一样，他们不同工。很少有女性生过小孩，在家抚养小孩几年后，工作能力不下降，或是能快速捡起工作技能的。因为家庭的缘故，女性做出了很大的牺牲。

2、同工同酬法的后果是？

让弱者失去工作的机会。这个观点和之前介绍的最低工资法，异曲同工。

要低一点的工资，是弱者对绝对竞争能力比较高的人，最强大的杀手锏。

3、既然同工同酬法是一种事与愿违的法律，那为什么现在还有那么多人在积极的推行呢？

（1）“温度计错觉”，以为捂住温度计就可以不让气温下降，以为规定了同工同酬，人们的收入就能够达到平等了。

（2）剥削思想的诱导，人们以为员工的工资是企业家可以随意克扣的，他们没有看到企业家确实会付低工资，但他们也会付高工资。

（3）出于对女性的补偿心理。