漂泊者（166）--布局（2/2）

周文生对于蒲州的市场不熟悉，知道这个市场很重要，那就必须找当地的人来开发才行。

对于吴长江，他明白这是一个优缺点都很明显的营销人员。

可以打市场，后期需要加强管理。

但此刻自己最需要的是队伍，吴长江恰好就拥有很多人脉。

不管成功与否，在市场上，吴长江的口碑是比较好的。大家都觉得他耿直，义气，值得打交道。

代理公司的发展模式，尤其需要吴长江这类的人员。

用吴长江自己的话说：人生在世，永远燃烧，永远充满激情，永远热泪盈眶！

当然，多年以后，当吴长江因为脑溢血倒在工作岗位上；后期恢复锻炼，走路也是一拐一瘸的时候，那个部经理说：跳槽？你看吴长江跳槽把自己搞得半身不遂的！

不知道吴长江听闻此言，是不是有一丝寒心？

此乃后话，暂且不提。

2007年的吴长江还是那么雄姿英发，羽扇纶巾。

他结过了周文生交过来的任务，开始筹备炎黄代理公司蒲州机构。

而史翔的第一支队伍靠于远明，第二支队伍靠谁呢？

找来找去，史翔盯上了胡文江。

胡文江本来是万家人寿的部经理，很老的资格了。

几年前离开万家，是因为婚姻出故障了。

后来来到希望人寿，范强就是他的主管。后来他离开后，公司才把范强任命为部经理的。

范强的个人业务还行，但管理能力太差。

他离开的原因也很简单，眼看希望人寿做不起来，自己的无责底薪也拿完了，该离开了。

去了一家据说非常有背景的直销公司，几个月下来也是空欢喜一场。

直销事业没成功，但认识了很多人。

这个世界上渴望一夜暴富的人太多了，而且都是聪明人居多。

至少是头脑灵活，能言善辩，貌似聪明的人。

他们渴望改变自己的命运，渴望凭借财富的增长让自己与众不同，让自己走上万众瞩目的人生舞台！

他们接受了很多观念：嘲笑上班族的：如期地上班下班，如期地领固定工资，如期地退休，如期地死去。鼓励冒险的：等到政府宣布合法了，你就没有机会了。

胡文江听史翔一番吹嘘，主要是三个跨越让他心绪难平。

跨地域，跨行业，跨公司。

任何地方，你去抢占了就是你的。

任何行业，只要你整合了，就是你的！

任何保险公司的队伍，只要你拉过来，就是你的！

胡文江把自己认识的人盘算了一边，这些人在当地的发展测算了一下。

不得了！

如果他们发挥出一般的水平，不说全国也不说江南省了，就是几个地方都不得了！

于是，胡文江私底下给范强打了一个电话。