第六章 颜值与责任（1/2）

既然要挑选部分干部，自然少不了统领大局的人。

“然后呢，我还会推选一位班长，他负责协助我，管理班上同学的学习情况和一切团队事务工作，有较好的领导、沟通和组织能力，说的直白一点，班长是除了我以外的第二人，也就是说如果是我不在的情况下，班长说的话就是我说的。”

听在廉野耳中，似乎这个职位是最好的，可以说就是变相的社会老大，三十个人是你的小弟，啊，不对，是二十九个。

只是...自己是组长了，好像班长就没戏了。

若是可以...

大家的视线不由自主的集中在窗边的男孩身上。

鼬还在思索这些职位的用意，在他看来班上被分为三组，和以往不一样，互相形成竞争，无形之中改变了原本整体的被动状态。

每一个小组有牵引着的人负责督促掉队的，那么进步就只是迟早和大小的问题。

这种类似于小队的管理方式，似乎对于这个班级的现状有着更替式的改变。

而再有一个统策全体的人，来为所有人做出规划树立标杆，那么基于这种改变，未来班级的状态会是什么样，他不知道。

可，有一点可以确认。

那就是会变强。

只是这个领头的人，综合实力一定要突出才行。

会是谁？

岸本偏头眼睛看着他，“宇智波鼬，你的综合能力是班上最出色的，班长这个职位就由你出任。”

这个决定是岸本一早就想好的，在所有同学中，能够担任这一职位的人非他莫属。

自然其他人也不会有意见。

只是，对鼬来说，却不是这样想的。

虽然在班上一直是焦点，不过那也只是同班的女生。所以正式被认可什么的，在鼬身上还是没有的。

他习惯自由，或者说独行，找不到共同语言的独行，变成了寡言少语。

或许在女生看来很酷。

忽然被认命为班长，就刚刚岸本的说辞，鼬并不是十分有意愿担当这一职位。

这与自己内心深处的想法有些违背，奈何他又有点期待那份融入团体中的感觉。

可前提在于他需要具备的条件，也是能力，也是责任与义务。

那需要具备的能力，他不觉得自己全部拥有，单单以领导力和沟通能力来说，他很清楚自己。

再者那需要担负起的责任很重，至少二十九人的学习生涯的担子，压下来，他不想。

或者说...他内心深处有些莫名的抗拒。

“那个...”刚刚想开口，顿了一下，鼬举起手。

“有什么问题吗？鼬”

站起身来，鼬看着岸本，躬身，很礼貌道“很抱歉，岸本老师，我想拒绝。”

这话一出，班上的同学顿时有些意外，就连坐在鼬旁边的泉和远处的廉野都带着疑惑，瞧着他。

这个职位是他们想要的，但是得不到的，因为它只有鼬配的上，无论是考核还是上课表现，这些比同班同学更突出的表现是其他人心服口服的。

但

他拒绝了。

他居然拒绝了。

为什么？